L’AEFE, centre de formation et d’expertise au service des communautés de métier
Mettre l’expertise des agents des services centraux au profit de la formation des personnels du réseau est un axe prioritaire de l’AEFE. Promouvoir une culture professionnelle commune, notamment auprès des personnels de droit local, est en effet un levier qui contribue à la bonne gestion des établissements du réseau et à leur rayonnement, ainsi qu’à la réussite des élèves.
Les enjeux de professionnalisation de la communication
Du 2 au 4 octobre, le séminaire des référents communication, animé par le service communication et événements, a accueilli vingt-trois stagiaires de quatre continents. Au programme : plan de communication, usage des réseaux sociaux, gestion d’un site web, productions multimédia, échange avec des professionnels de la communication, visite du groupe audiovisuel France média monde… Un séminaire riche, ouvert par Christophe Bouchard, directeur de l’AEFE : « nous avons besoin de vos actions pour faire rayonner l’enseignement français. La réforme du bac à venir sera un temps fort de communication ! » Durant ces trois jours, les référents communication se sont nourris des expériences partagées au sein du groupe, et ont débordé d’idées et de propositions.
Sessions de formation continue des personnels des services d’intendance
Du 15 au 19 octobre, ce sont les personnels de droit local, en charge de la comptabilité générale au sein des agences comptables secondaires des établissements en gestion direct (EGD), qui ont été formés. Dispensée pour la première fois sous l’impulsion de l’agent comptable principal, cette formation a concerné la quasi-totalité des EGD en deux sessions chacune de vingt-neuf et vingt-sept stagiaires.
De nombreux thèmes ont été abordés : l’environnement général du métier de comptable, le cadre comptable de la gestion budgétaire et comptable publique (GBCP), les contrôles de l’agent comptable, les points de vigilance, les bonnes pratiques, le compte financier unique.
Pour les stagiaires, cette formation a été vécue comme une importante valorisation de leur fonction. Les journées de travail denses, prolongées par des échanges lors des temps de pause et les repas, ont été une belle occasion de partager leurs pratiques.
Au-delà de la construction d’une communauté professionnelle, ces deux sessions ont aussi permis de faire remonter d’autres besoins de formation, ce qui conduira à la mise en place de futures sessions d’approfondissement.
Enfin, les 18 et 19 octobre, huit directeurs administratifs et financiers nouvellement recrutés dans des établissements conventionnés (sept en Europe et un en Amérique) étaient réunis. Au programme des deux journées : les personnels dans les établissements, les subventions, l’aide nette, la facturation, la présentation du budget d’un établissement scolaire, du dispositif de mutualisation, des ateliers « budget » et « compte financier ». Au cours de cette formation, ils ont ainsi pu échanger avec les chargés des questions administratives et financières des secteurs géographiques Europe et Amérique, ainsi qu’avec un expert du service expertise, audit et conseil (SEAC) des services centraux de l’AEFE.